河南大學是國家“雙一流”建設高校、省部共建高校。根據學校發展需要,現面向社會公開招聘實驗教師(博士)9名,具體事項公告如下:

一、招聘崗位及要求

擬招聘博士9人,聘用在實驗崗位(具體要求詳見附件1)。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.身心健康,具有較高的政治素質和道德水準,遵紀守法,未受過任何處分;具有崗位所需的專業知識、技能條件,能夠勝任招聘崗位的崗位職責。

3.熱愛實驗室工作,愿意連續在此崗位工作3年以上。

4.擇業期內的普通高等學校全日制博士畢業生及博士后、符合條件的國(境)外留學歸國博士畢業生及博士后;本科、碩士及博士專業一致或相近。

5.年齡原則上不超過35周歲(1986年1月1日及以后出生),有實驗室工作經驗者年齡可適當放寬。

6.有下列情形之一的不接受報名應聘:曾因犯罪受過刑事處罰的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;其他不符合招聘單位有關要求的人員。

三、招聘程序

(一)網絡報名

自本公告發布之日起,凡符合條件者可按要求將有關材料電子版發送至相應報名郵箱,郵件標題注明:應聘崗位+本人姓名。報名截止時間:2021年10月22日18:00.

報名材料清單及格式要求詳見附件2,報名材料不齊全或格式不符合要求者視為報名無效。

(二)資格審查

學校根據招聘條件對應聘人員材料進行資格初審。初審通過者,須攜帶有關材料原件和復印件進行現場資格確認。學校將電話通知報名人員現場資格審查等有關事項。根據現場審查結果確定參加面試人員名單。

資格審查貫穿于招聘工作直至到崗后全過程,在任何環節發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應聘資格或解聘。

(三)考核

考核工作由相關用人單位組織實施,一般采取試講、面試、實際操作等一種或多種方式進行??己藭r間另行通知。

考核滿分100分,考核過程全程錄像,考核結束后現場公布考核成績??己顺煽兊陀?0分者不予錄用。

考核成績即為總成績??偝煽兒细袢藛T進入體檢程序,人員名單在學校網站公布。

(四)體檢和考察

體檢由學校統一組織實施。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》執行。體檢不合格者不予錄用,應聘同一崗位人員可從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現、道德品質等進行考察??疾觳缓细癫挥桎浻?,其他人員不再遞補。

(五)人事處審核

用人單位將考察合格人員材料,包括個人簡歷、《河南大學2021年實驗教師招聘報名登記表》(附件3)、體檢報告和《河南大學新進人員情況審查表》(附件4),提交到人事處審核。

(六)公示和聘用

體檢和考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員經學校研究確定后予以公示。公示無異議后,簽訂就業協議,并上報聘用人員材料(上報時,需提供學歷、學位證書及學歷認證報告的原件和復印件)。

四、聘后待遇

納入事業編制;提供15萬元博士安家費和6萬元科研啟動經費。依據《河南省人力資源和社會保障廳省直事業單位聘用人員通知》辦理相關手續,工資待遇按河南省事業單位有關規定執行。

五、注意事項

1.應聘人員所提交的各項應聘材料須真實、準確、有效,如有信息不符或弄虛作假的,一經查實取消應聘資格,已簽聘用合同的視作無效。

2.應聘人員應確保聯系方式準確、暢通。因無法與應聘人員取得聯系所造成的后果,由應聘人員自行負責。

3.擬聘用人員須在學校規定的時間內辦理入職手續。逾期未報到的,將不再保留聘用資格。

六、紀律與監督

學校紀委監察部門將負責整個公開招聘工作的監督檢查,對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應聘人員,一經查實,將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重,給予相應處理。

監督電話:

0371-22822703(校人事處)

0371-22866053(校紀委監察專員辦公室)

0371-69691975(省教育廳人事處)

0371-69690394(省人力資源社會保障廳事業處)

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附件:1.2021年實驗教師招聘崗位

?????2.報名材料清單及格式要求

? ? ?3.河南大學2021年實驗教師招聘報名登記表

? ? ?4.河南大學新進人員情況審查表

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